X

Senac

Rio Grande do Sul

Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

"Reconhecido com conceito 5 pelo MEC" Promove o desenvolvimento de competências profissionais para gestão de pessoas e também para operação e desenvolvimento da área de Recursos Humanos. O Curso proporciona a compreensão da visão sistêmica e de resultados relativos a implantação e administração da área na organização, bem como na gestão da equipe. O tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos tem sua atuação em empresas de todos os portes, como também em consultoria. Este profissional realiza planejamento, coordenação e operacionalização da área, podendo atuar como administrador de pessoas, consultor, gestor de conflitos, consultor interno de recursos humanos, administrador de cargos e salários, gestor de pessoas/recursos humanos, ou, ainda, desenvolver suas competências como gestor de uma equipe.

Ver detalhes do curso
  • Área de Atuação Gestão
  • Programa

    Atividades Complementares - 60H

    1º Semestre
    Matemática - 60H
    Gestão de Pessoas - 60H
    Comportamento Organizacional - 60H
    Instituições do Direito - 60H
    Comunicação Profissional (EAD) - 60H

    2º Semestre
    Recrutamento e Seleção - 60H
    Administração de Pessoal - 60H
    Saúde, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho - 60H
    Cultura e Clima Organizacional - 60H
    Sistemas de Informação e Processos (EAD) - 60H

    3º Semestre
    Contabilidade - 60H
    Treinamento e Desenvolvimento - 60H
    Remuneração e Benefícios - 60H
    Gestão de Carreira e Desempenho - 60H

    4º Semestre
    Gerência de Projetos - 60H
    Ética, Cidadania e Sustentabilidade (EAD) - 60H
    Consultoria Organizacional em Recursos Humanos - 60H
    Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa - 60H
    Sistemas Integrados em Recursos Humanos - 60H

    5º Semestre
    Prática Profissional - 60H
    Gestão Estratégica e Competitividade - 60H
    Empreendedorismo e Inovação (EAD) - 60H

  • Disciplinas Optativas:
    O aluno deverá escolher 5 unidades curriculares, entre as apresentadas abaixo, para integralização da carga horária do curso

    Economia e Mercado - 60H
    Direito Empresarial - 60H
    Comunicação Integrada - 60H
    Gestão de Marketing - 60H
    Modelos de Gestão - 60H
    Comportamento do Consumidor - 60H
    Marketing Digital - 60H
    Branding e Inovação - 60H
    Logística Empresarial - 60H
    Pesquisa Mercadológica - 60H
    Marketing do Varejo e Serviços - 60H
    Custos - 60H
    Matemática Financeira - 60H
    Estatística - 60H
    Estratégia de Negociação - 60H
    Gestão de Vendas - 60H
    Finanças Corporativas - 60H
    Jogos Empresariais - 60H
    Pensamento Sistêmico - 60H
    Orçamento - 60H
    Disciplina optativa extracurricular: Língua Brasileira de Sinais
    Clique nas disciplinas para conhecer os docentes
    Semestre
    Componente Curricular
    CH
    Atividades Complementares
    60
    1º Semestre
    Comportamento Organizacional
    60
    1º Semestre
    Comunicação Profissional (EAD)
    60
    1º Semestre
    Gestão de Pessoas
    60
    1º Semestre
    Instituições do Direito
    60
    1º Semestre
    Língua Brasileira de Sinais
    60
    1º Semestre
    Matemática
    60
    2º Semestre
    Administração de Pessoal
    60
    2º Semestre
    Comunicação Integrada
    60
    2º Semestre
    Cultura e Clima Organizacional
    60
    2º Semestre
    Direito Empresarial
    60
    2º Semestre
    Economia e Mercado
    60
    2º Semestre
    Gestão de Marketing
    60
    2º Semestre
    Recrutamento e Seleção
    60
    2º Semestre
    Saúde, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho
    60
    2º Semestre
    Sistemas de Informação e Processos (EAD)
    60
    3º Semestre
    Branding e Inovação
    60
    3º Semestre
    Comportamento do Consumidor
    60
    3º Semestre
    Contabilidade
    60
    3º Semestre
    Gestão de Carreira e Desempenho
    60
    3º Semestre
    Marketing Digital
    60
    3º Semestre
    Modelos de Gestão
    60
    3º Semestre
    Remuneração e Benefícios
    60
    3º Semestre
    Treinamento e Desenvolvimento
    60
    4º Semestre
    Consultoria Organizacional em Recursos Humanos
    60
    4º Semestre
    Custos
    60
    4º Semestre
    Ética, Cidadania e Sustentabilidade (EAD)
    60
    4º Semestre
    Gerência de Projetos
    60
    4º Semestre
    Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa
    60
    4º Semestre
    Logística Empresarial
    60
    4º Semestre
    Marketing do Varejo e Serviços
    60
    4º Semestre
    Pesquisa Mercadológica
    60
    4º Semestre
    Sistemas Integrados em Recursos Humanos
    60
    5º Semestre
    Empreendedorismo e Inovação (EAD)
    60
    5º Semestre
    Estatística
    60
    5º Semestre
    Estratégia de Negociação
    60
    5º Semestre
    Finanças Corporativas
    60
    5º Semestre
    Gestão de Vendas
    60
    5º Semestre
    Gestão Estratégica e Competitividade
    60
    5º Semestre
    Jogos Empresariais
    60
    5º Semestre
    Matemática Financeira
    60
    5º Semestre
    Orçamento
    60
    5º Semestre
    Pensamento Sistêmico
    60
    5º Semestre
    Prática Profissional
    60
Serviços da faculdade
Serviços do Senac-RS
Acessos
Serviços
Institucional
Contato